Browsing Category

Rynek pracy

Kategoria Rynek pracy zawiera wpisy o szerokim zakresie pracy, pozyskiwania pracy, tematy z zakresu HR.

Rynek pracy

Praca zdalna – bonus czy kara?

home office

Praca zdalna nazywana także, jako home office to coraz popularniejsza forma wykonywania obowiązków zawodowych. Czy praca zdalna to przyszłość, czy tylko chwilowa moda? Postaramy się rozbić home office na czynniki pierwsze i opisać jego wady i zalety dla różnych podmiotów rynku pracy: tj. pracodawcę i pracownika.

Czytaj więcej

Rynek pracy

Zawody przyszłości

Łukasz Zycha -Hays Poland zawody przyszłości

Ostatnimi czasy wiele mówi się o czwartej rewolucji przemysłowej. Dynamiczny rozwój technologii cyfrowych oraz rozwiązań korzystających ze sztucznej inteligencji już teraz w znaczący sposób wpływa na kolejne obszary życia człowieka. W rosnącym stopniu będzie to również kształtować rynek pracy i nowe zawody, które będą wymagały zaawansowanych kompetencji. Jakie będą zawody przyszłości?

Czytaj więcej

Rynek pracy

Jak poinformować o odejściu z pracy

Paula Rejmer - jak poinformować o odejściu z pracy

W momencie otrzymania atrakcyjnej oferty zatrudnienia po wymagającym i angażującym procesie rekrutacyjnym, zyskujemy poczucie sukcesu. Jednak bez względu na powód, dla którego zmieniamy pracę, przyjęcie oferty jest równoznaczne z koniecznością poinformowania obecnego pracodawcy o planach odejścia. W wielu przypadkach rozmowa z szefem wydaje się równie trudna i stresująca, co spotkanie z potencjalnym pracodawcą na ostatnim etapie rekrutacji. Jak poinformować o odejściu i zostawić po sobie dobre wrażenie?

Czytaj więcej

Rynek pracy

Czy przyjąć kontrofertę?

Czy przyjąć kontrofertę - Justyna Szczerek Hays Poland

W życiu zawodowym każdego profesjonalisty w końcu nadchodzi moment, w którym zmiana pracy wydaje się być najlepszym rozwiązaniem. Najczęstszym powodem są kwestie finansowe, jednak równie istotny bywa aktualny zakres obowiązków, trudności w zachowaniu równowagi pomiędzy życiem zawodowym a prywatnym, a także relacje z przełożonym. W obliczu rynku pracownika, gdy znalezienie odpowiedniego zastępstwa jest trudnym wyzwaniem, pracodawcy odchodzącym pracownikom coraz częściej składają kontrofertę, w skład której wchodzi np. podwyżka wynagrodzenia. Czy przyjąć kontrofertę?

Czytaj więcej

Rynek pracy

Raport płacowy Hays 2019 – trendy na rynku pracy

Raport płacowy Hays 2019 - Justyna Chmielewska

Wyzwania, którym firmy będą musiały sprostać w roku 2019, będą związane przede wszystkim z niedoborem odpowiednich kandydatów, wysokimi oczekiwaniami finansowymi i precyzyjnymi wymaganiami potencjalnych i obecnych pracowników. Kwestią problematyczną jest również spadek lojalności i trudniejsze niż kiedykolwiek budowanie zaangażowania w organizacji. To z kolei wpływa na plany zawodowe. Jak pokazują wnioski płynące z Raportu płacowego Hays 2019, pracownicy zachęceni dobrą sytuacją na rynku pracy rozważają zmianę pracodawcy i odważnie planują kolejny etap kariery.

Czytaj więcej

Rynek pracy

Etat czy B2B?

etat czy b2b

Bartosz Dąbkowski, Head of Temp & MSP Solutions, ekspert Hays Poland

Obecnie na rynku pracy, gdy w różnych branżach i obszarach specjalizacyjnych to kandydaci mają przewagę i dyktują warunki firmom, wielu ekspertów rozważa inne formy współpracy, gwarantujące większą elastyczność i niezależność, ale również wynagrodzenie. W rezultacie na popularności – zwłaszcza w branży nowoczesnych usług dla biznesu oraz wysokiej klasy kadry zarządzającej. Zyskuje współpraca B2B, związana z prowadzeniem jednoosobowej działalności gospodarczej.

Czytaj więcej

Rynek pracy

Twój biznesplan – Project Finance

biznesplany.co

Zapraszamy na kolejny artykuł dotyczący prowadzenia biznesu.

Project Finance Sp. z o.o. – firma założona przez doświadczonych ekspertów w dziedzinie finansów, ekonomii, bankowości aby dać klientom biznesplan i wiarygodność pozwalającą na pozyskanie i pomnażanie kapitału.  W czym możemy Ci pomóc?

  • Stworzenie biznesplanu,
  • Pozyskanie kredytu bankowego,
  • Pozyskanie lub utrzymanie inwestora,
  • Zbadanie rentowności przedsięwzięcia,
  • Zweryfikowanie swojego planu na biznes,
  • Poznanie swojego rynku,
  • Pomnożenie swojego kapitału.

Czytaj więcej

Rynek pracy

Szwendam się

szwendam sie - theme

Zapraszamy na kolejny tekst dotyczący tego, jak prowadzić własny biznes. O swojej firmie opowiedzieli Nam właściciele Szwendam się. Jakie problemy napotykają w swojej pracy? Jakie widzą szanse i zagrożenia?

Zapraszamy do lektury.

Kilka zdań na temat historii i profilu firmy

Szwendam się to producent wysokiej jakości odzieży oraz akcesoriów dla miłośników podróżowania i aktywnego spędzania czasu. Naszymi klientami są ludzie żądni przygód, którzy uwielbiają obcować z naturą. Naszym fundamentem są przede wszystkim koszulki bawełniane z motywami górskimi, wspinaczkowymi, leśnymi i zwierzęcymi, zarówno z dużymi, widocznymi nadrukami, jak i w wersji bardziej minimalistycznej, z nierzucającymi się w oczy ozdobnikami. W asortymencie marki znajdują się także ciepłe bluzy z kapturami oraz koszulki termoaktywne z jonami srebra, a także rozmaite akcesoria turystyczne takie jak kubki emaliowane, chusty wielofunkcyjne, czapki zimowe i czapki z daszkiem, bransoletki podróżnicze, plakaty, skarbonki, worko-plecaki oraz kilka innych ciekawych gadżetów. Szwendam się jest firmą w 100% polską, która produkuje w naszym kraju.

Czytaj więcej

Rynek pracy

Trendy na rynku pracy

Trendy na rynku - Anna Janik

Większość firm zakłada na nadchodzące miesiące dużą aktywność w obszarach związanych z zasobami ludzkimi. Pracodawcy chcą wykorzystać dobrą sytuację gospodarczą i zwiększyć zatrudnienie. Obok ambitnych planów, rosną również wyzwania – szczególnie w rekrutacji. Główną przyczyną jest niedobór odpowiednich kandydatów oraz ich wysokie oczekiwania finansowe. Zarówno firmy, jak i pracownicy powinni obserwować trendy na rynku, aby w odpowiedni sposób dopasowywać się do aktualnej sytuacji.

Czytaj więcej

Rynek pracy

Jak poradzić sobie ze stresem w pracy?

 Każda praca – nawet bardzo lubiana – w sposób naturalny wiąże się z pewną dawką stresu. Presja czasu, odpowiedzialność, nowe i skomplikowane zadania wielokrotnie wprowadzają nas w stan napięcia i podenerwowania. Rzadko jednak mówi się o pozytywnym obliczu stresu, podczas kiedy rozsądna dawka napięcia energetyzuje nas psychologicznie i fizycznie, a także motywuje do przyswajania nowych kompetencji. Co więcej, gdy trudne zadanie zostanie zrealizowane, odczuwamy satysfakcję i zadowolenie.

Czytaj więcej